Resultado 01: el caso de negocio para el bienestar digital de los empleado, que trata de un informe de alto perfil que destaca la tendencia del bienestar digital y crea conciencia sobre la importancia de introducir capacitación para los gerentes en la gestión y el apoyo al uso digital de los empleados mientras trabajan.

Resultado 02: chequeo de bienestar digital, en el cual se crea una herramienta interactiva en línea que permite a los gerentes de PYMEs evaluar sus fortalezas y debilidades en relación con el bienestar digital de los empleados y determinar un camino adecuado a través de los materiales de aprendizaje posteriores.

Resultado 03: programa de formación en bienestar digital, que forma un conjunto completo de objetivos de aprendizaje, materiales de capacitación y estudios de casos que brindan a los gerentes de PYMEs y asesores comerciales para obtener el conocimiento, las habilidades y la confianza en sí mismos necesarios para implementar un programa en la empresa para evitar la sobrecarga digital de los empleados.

El 6 de septiembre, los socios del Proyecto se reunieron en Barcelona con motivo de la cuarta  y última reunión de coordinación presencial. En esta reunión, se revisó y aconsejó sobre la elaboración de la formación en bienestar digital. Además se coordinaron y se establecieron las fechas para la finalización del último de los recursos, expectantes de los posibles resultados que se obtendrán.

A día de hoy, se puede hacer uso completo de la guía y herramienta de forma gratuita. Estas se encuentran en cuatro idiomas diferentes, incluido español. Se pueden acceder a ellas a través de la página web https://digiworkwell.eu/ en la pestaña de “Resources”.